菏澤市水務(wù)集團(tuán)有限公司
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年中述職找差距 凝心聚力促發(fā)展—菏澤市供水集團(tuán)開(kāi)展半年績(jī)效考核工作
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為盤點(diǎn)梳理上半年工作,客觀評(píng)價(jià)各公司工作開(kāi)展情況,更好發(fā)揮績(jī)效的激勵(lì)作用,7月11日至14日,菏澤市供水集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子組成三個(gè)考核小組,分別對(duì)集團(tuán)6家公司開(kāi)展了半年績(jī)效考核工作。
本次考核分別對(duì)各公司工作業(yè)績(jī)和中層副職及以上人員上半年工作情況進(jìn)行考評(píng)。工作業(yè)績(jī)考核采取現(xiàn)場(chǎng)查閱資料、查看財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等方式進(jìn)行;中層副職及以上人員績(jī)效考核采取召開(kāi)述職評(píng)議會(huì)議形式開(kāi)展,由集團(tuán)績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組、公司中層副職及以上人員、部分職工代表根據(jù)被考評(píng)人員半年工作述職情況進(jìn)行綜合考量打分??己诵〗M嚴(yán)格按照程序進(jìn)行考核,力求客觀、公正反映各公司的工作實(shí)績(jī),把考核工作作為幫助企業(yè)和個(gè)人肯定成績(jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)不足、互相學(xué)習(xí)、推動(dòng)工作的重要措施。
“百舸爭(zhēng)流千帆競(jìng),乘風(fēng)破浪正遠(yuǎn)航”,本次績(jī)效考核既是半年工作的總結(jié),也是下半年工作的新起點(diǎn)。年中績(jī)效考核工作的開(kāi)展促進(jìn)了集團(tuán)目標(biāo)有效落地,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了員工工作積極性,不斷提升集團(tuán)管理能力、管理效率、管理質(zhì)量,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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企業(yè)新聞
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